職種「サービス系(ホテル)」、求人情報を全9件表示しています。

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91~9件を表示中。

サービス系(ホテル) 正社員

ホテルのフロント業務
  • 週休2日・月8日休み以上
  • 正社員登用あり
  • 未経験者OK
  • 資格不問
  • 学歴不問
募集職種
サービス系(ホテル)
雇用形態
正社員
給与
月給 180,000円~
勤務地
埼玉県さいたま市南区
勤務時間
シフトによる
①07:00~15:00
②08:00~16:00
③13:00~22:00
④14:00~23:00
⑤15:00~24:00
⑥23:00~07:00
⑦24:00~08:00
アクセス
JR武蔵野線 南浦和駅 徒歩1分
仕事内容
ビジネスホテルでの接客・予約業務(データ入力あり)
休日・休暇
週休二日制、年次有給休暇(初年度最大10日)
待遇・福利厚生
社会保険完備、賞与有(最低一か月分)、交通費全額支給

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サービス系(ホテル) 正社員

池袋のホテルで働きませんか?
  • 週休2日・月8日休み以上
  • 正社員登用あり
  • 未経験者OK
  • 資格不問
  • 土日祝休み相談可
  • 学歴不問
募集職種
サービス系(ホテル)
雇用形態
正社員
給与
月給 190,000円~210,000円
勤務地
東京都豊島区
勤務時間
8時45分から17時45分まで
(残業は1日1時間前後です)
アクセス
JR山手線 池袋駅 徒歩10分
仕事内容
ベットメイキング・清掃
アルバイトの管...
休日・休暇
週休2日月8日休み
待遇・福利厚生
社保完備・昇給有り・賞与有り・ボーナス有り・交通費手当有り

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サービス系(ホテル) 正社員

ホテルでのフロント業務
  • 未経験者OK
  • 資格不問
  • 学歴不問
募集職種
サービス系(ホテル)
雇用形態
正社員
給与
月給 200,000円~
勤務地
千葉県銚子市
勤務時間
9:00~17:30
アクセス
JR成田線 銚子駅
仕事内容
ホテルでのフロントなどの業務
休日・休暇
月8日

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サービス系(ホテル) 契約社員

ビジネスホテルのフロント業務です!
  • 資格不問
募集職種
サービス系(ホテル)
雇用形態
契約社員
給与
月給 181,000円~
勤務地
神奈川県厚木市
勤務時間
シフト制
アクセス
小田急線 本厚木駅 徒歩20分
仕事内容
ホテルでの接客・フロント業務

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サービス系(ホテル) 正社員

駅近!ホテルでの仕事です。
  • 資格不問
  • 学歴不問
募集職種
サービス系(ホテル)
雇用形態
正社員
給与
200,000円~250,000円
勤務地
東京都大田区
勤務時間
シフト制
アクセス
JR京浜東北線 蒲田駅 徒歩2分
仕事内容
ホテルでの接客・フロント業務

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サービス系(ホテル) 正社員

リゾートホテルでフロント業務
  • 正社員登用あり
  • 未経験者OK
  • 資格不問
  • 学歴不問
募集職種
サービス系(ホテル)
雇用形態
正社員
給与
月給 170,000円~
勤務地
東京都中央区
勤務時間
シフト制(例) 早番: 7:00~16:00 日勤: 9:00~18:00 遅番:11:00~20:00 夜勤:16:30~翌9:30
アクセス
都営浅草線 人形町駅 徒歩10分
仕事内容
リゾート地でのホテルフロント業務
待遇・福利厚生
社会保険完備、賞与年二回

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サービス系(ホテル) 正社員

フロント大募集!
  • 週休2日・月8日休み以上
  • 正社員登用あり
募集職種
サービス系(ホテル)
雇用形態
正社員
給与
月給 165,000円~
勤務地
千葉県浦安市
勤務時間
シフト制
アクセス
JR京葉線 舞浜駅 徒歩15分
仕事内容
ロビーサービス(ベル、ドア)業務 

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サービス系(ホテル) 正社員

老舗旅館のフロント業務募集
  • 正社員登用あり
  • 未経験者OK
  • 資格不問
  • 学歴不問
募集職種
サービス系(ホテル)
雇用形態
正社員
給与
年俸 2,500,000円~
勤務地
栃木県那須塩原市
勤務時間
7:00~21;00
アクセス
宇都宮線 那須塩原駅 /那須塩原駅から送迎バスで15分
仕事内容
老舗旅館のフロント、清掃、通訳など
休日・休暇
年次有給休暇(初年度最大10日、以後最大年間20日) 慶弔休暇

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サービス系(ホテル) 正社員

ホテルフロント業務
  • 正社員登用あり
  • 未経験者OK
  • 資格不問
  • 学歴不問
募集職種
サービス系(ホテル)
雇用形態
正社員
給与
年俸 2,400,000円~
勤務地
長野県塩尻市
勤務時間
7:00~20:00
アクセス
JR中央本線(東京~塩尻) 塩尻駅 徒歩3分
仕事内容
ホテルのフロント、清掃、配膳、など全般
休日・休暇
週休2日制 夏期・年末年始休暇 年次有給休暇(初年度最大10日、以後最大年間20日) 慶弔休暇

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